In Twente wordt intensief samengewerkt in de aanpak van mensenhandel. Dit gebeurt vanuit Kenniscentrum Mensenhandel Twente. Het kenniscentrum trekt daarin samen op met de 14 Twentse gemeenten en andere partners zoals de politie, het Openbaar Ministerie en zorgorganisaties in de regio. Het gezamenlijke doel is om mensenhandel in Twente tegen te gaan. Onder mensenhandel verstaan we situaties waarin iemand wordt uitgebuit door een ander die daaraan verdient. Er zijn verschillende vormen van uitbuiting zoals seksuele uitbuiting, criminele uitbuiting en arbeidsuitbuiting. Kenniscentrum Mensenhandel Twente werkt zowel slachtoffer- als dadergericht. Iedereen kan bij het kenniscentrum terecht voor advies en informatie maar ook voor hulp.
Wat ga je doen?
De kern van werken bij Kenniscentrum Mensenhandel Twente is maatwerk. Geen casus is hetzelfde. De procesondersteuner is bij ons de spin in het web. In deze rol komt veel samen zoals administratieve taken en praktische ondersteuning. Je faciliteert en organiseert verschillende overleggen met onze partners. Je plant deze overleggen in, stuurt uitnodigingen en zorgt voor de verslaglegging. Bij een casus is het belangrijk om zoveel mogelijk informatie van verschillende partijen te hebben. Je zorgt ervoor dat het goed in het systeem PGAx staat. Je werkt daarbij nauw samen met de procesmanagers en de zorgcoördinator.
Wat zijn je dagelijkse werkzaamheden?
• Registratie van casussen in het cliëntvolgsysteem en bewaking van de voortgang.
• Secretariaatswerkzaamheden zoals relatie-, post- en agendabeheer voor het team.
• Plannen en mede organiseren van diverse (voorlichtings)bijeenkomsten.
• Verzamelen en aanleveren van items voor de nieuwsbrief, website en social media-kanalen.
• Relatiegeschenkenbeheer.
Wat vragen we van jou?
Je legt makkelijk contact met mensen en hebt een goed gevoel voor verhoudingen. De procesmanagers en zorgcoördinator vertrouwen erop dat jij het proces in goede banen leidt. Daarom is het belangrijk dat je zelfstandig en resultaatgericht werkt en goed in staat bent om de voortgang te bewaken. Geen werkdag is hetzelfde. Dit vraagt om flexibiliteit, het denken in mogelijkheden en klantgerichtheid. Daarnaast heb je enige jaren werkervaring en beschik je minimaal over een relevant mbo-diploma (niveau 4).
Waar kom je te werken?
Je gaat werken binnen het kleine team van Kenniscentrum Mensenhandel Twente. Wij gaan op een informele manier met elkaar om en houden van de nodige humor op zijn tijd. Het team bestaat uit een ketenmanager, drie procesmanagers, een zorgcoördinator en een procesondersteuner. Kenniscentrum Mensenhandel Twente is onderdeel van Zorg en Veiligheidshuis Twente en werkt onder de vlag van Veiligheidsregio Twente. Meer weten over deze organisaties? Bekijk dan onze websites:
• www.mensenhandeltwente.nl
• www.zorgenveiligheidshuizen.nl
• www.vrtwente.nl
Wat bieden we jou?
Je komt te werken bij Veiligheidsregio Twente, waar het Kenniscentrum Mensenhandel Twente een onderdeel van is. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 3.818,- bruto per maand (schaal 7 CAR-(UWO) Veiligheidsregio’s) bij een 36-urige werkweek. Je krijgt in eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren kunnen we je aanstelling nog eenmalig verlengen met één jaar. Het betreft vooralsnog een tijdelijke functie voor maximaal twee jaar. Mocht een vaste aanstelling in de toekomst een mogelijkheid zijn dan bieden we dat graag aan. Wij staan ook open voor detachering.
Wij kennen prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget ter hoogte van 18,63%, reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling. Verder kun je aansluiten bij sportactiviteiten en krijg je 26 verlofdagen (bij een 36-urige werkweek). Er zijn flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden. Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vereiste.
Solliciteren of meer weten?
Vragen over de vacature? Neem dan contact op met Ilse Sanders, procesmanager via 06 - 29 64 52 14. Meer weten over de procedure? Neem dan contact op met Femke Startmann, HR-consulent. Zij is bereikbaar via telefoonnummer 06 - 25 74 13 22.
Ben jij geïnteresseerd in deze functie? Stuur dan vóór 5 januari je CV en motivatie via de sollicitatiebutton. De gesprekken vinden plaats op 9 januari in de ochtend. We vragen je om hier alvast rekening mee te houden.