Menu

Beroepsbrandweerman /-vrouw + duiker

36 uur per week

Onze collega’s zijn gepassioneerd en trots. Ben jij daadkrachtig, deskundig en behulpzaam? En wil je een bijdrage leveren aan het voorkomen, beperken of bestrijden van gevaren? Spreekt dit je aan, dan is dit jouw kans! Vanwege vervanging en uitbreiding zijn wij op zoek naar meerdere collega’s!

Wat ga je doen?
Zodra het alarm afgaat, ben je onderdeel van een strak georganiseerde, geoliede machine en verleen je hulp in noodsituaties. Als beroepsbrandweerman/-vrouw ben je bij uitstek een teamplayer. Branden blussen is de meest bekende taak van de brandweer. Daar stopt het niet: ook hulpverlening bij ongevallen, het bevrijden van slachtoffers en de inzet bij incidenten met gevaarlijke stoffen behoren tot je veelzijdige werkzaamheden.

Naast je werkzaamheden als beroepsbrandweerman/-vrouw ga je overdag aan de slag met andere werkzaamheden. Afhankelijk van je kennis en achtergrond kunnen dit werkzaamheden zijn binnen bijvoorbeeld de ademluchtwerkplaats, vakbekwaamheid of ga je aan de slag met andere werkzaamheden voor één van onze teams binnen Veiligheidsregio Twente. Verder zal je samen met je team meedoen aan oefeningen op het gebied van Incidentbestrijding.

Brandweerduiken
Een belangrijk onderdeel van je werk is naast de functie van beroepsbrandweerman/-vrouw je rol als brandweerduiker binnen ons duikteam. Je bent flexibel, stressbestendig en je kunt onder extreme omstandigheden samenwerken. Voor het specialisme brandweerduiker word je, indien nodig, opgeleid tot brandweerduiker. Een duikassessment en fysieke test in het zwembad om je fitheid te toetsen zijn daarom onderdeel van de procedure.   

Je standplaats is kazerne Almelo, maar je bent ook op andere kazernes inzetbaar zoals kazerne Hengelo. Met je rol binnen het duikteam vervul je een regionale taak en ben je inzetbaar in heel Twente, vanuit de kazerne Almelo. Naast de reguliere diensten heb je eens per 8 dagen een 24-uursdienst op de kazerne.
   
Wat vragen we van jou?
Jij kunt makkelijk je weg vinden in een nieuwe groep en voelt je snel thuis. Eigenschappen als veerkrachtig en stressbestendig zijn jou niet vreemd. Jij hebt passie voor het vak! Altijd klaar willen staan en je als hulpverlener opstellen kun jij als geen ander. Als beroepsbrandweerman/-vrouw kun je improviseren en weet je van aanpakken.
•    Je bent in het bezit van het diploma manschap, of je bent momenteel in opleiding om het diploma manschap te behalen;
•    Minimaal een afgeronde mbo-opleiding;
•    Minimaal rijbewijs B en bij voorkeur C & E;
•    Je staat open voor het werken in roosterdienst en bent flexibel in het indelen van je uren; 
•    Je bent fysiek in een goede conditie en mentaal fit voor het werk als manschap en duiker. 

Wat bieden wij jou?
Een unieke baan bij Brandweer Twente! Je levert een belangrijke bijdrage aan een veilig Twente, samen met professionele en trotse collega’s, binnen een organisatie waar volop ruimte is voor ontwikkeling. 
Je krijgt een tijdelijke aanstelling voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren (en het behalen van je manschap- en duikdiploma) kunnen we je een vaste aanstelling aanbieden. Je salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring max. € 3.500,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (aanloop)schaal 6 van CAR-(UWO) Veiligheidsregio’s). Afhankelijk van je taken, verantwoordelijkheden en specialismen kan je doorgroeien naar max. € 3.818,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 7 CAR-(UWO)Veiligheidsregio’s). Wanneer je werkt op onregelmatige tijden krijg je hiervoor een toelage conform artikel 3:11 van de Arbeidsvoorwaardenregeling Veiligheidsregio Twente (AVT). Wij kennen prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget ter hoogte van 18,63%, een reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling. 

Tweede loopbaanbeleid
Als beroepsbrandweerman of -vrouw wordt werken in de uitrukdienst als bezwarend gezien. Jouw werk is zowel lichamelijk als geestelijk te zwaar om een werkzaam leven lang te doen. Dit betekent dat je deze functie twintig jaar mag uitvoeren. Brandweer Twente hanteert daarom het tweede loopbaanbeleid. Het uitgangspunt van het tweede loopbaanbeleid is dat medewerkers twintig jaar werkzaam zijn in een bezwarende functie. Daarna gaat een medewerker een andere functie vervullen, binnen of buiten de organisatie.

Wie is Brandweer Twente?
Met passie, trots en lef staan we midden in de maatschappij. Daadkrachtig, deskundig en behulpzaam. Daar staan we om bekend. We onderscheiden ons als een ondernemend, actiegericht en vernieuwend brandweerkorps. Vanuit onze 29 kazernes verlenen we 24 uur per dag hulp aan onze inwoners. Ook als Twente slaapt werkt het brandweernetwerk door: ‘Wiej bint der altied’. 

Kijk op Brandweer Twente en Veiligheidsregio Twente voor meer informatie.

Meer weten?
Inhoudelijke vragen over de functie? Vraag het Roy Wienk (Ploegchef) via r.wienk@brandweertwente.nl of 0622562310.

Vragen over de procedure? Vraag het Femke Startmann (HR Consulent) via f.startmann@brandweertwente of 0625741322.

Interesse? 
Je interesse kun je tot en met 9 juni 2025 kenbaar maken door je CV en motivatie te sturen. 

De fysieke test voor brandweerduiker is op donderdag 12 of vrijdag 13 juni. Het assessment staat gepland op donderdag 19 of vrijdag 20 juni. Bij het positief doorlopen van de fysieke test en het assessment staan de sollicitatiegesprekken gepland op woensdag 2 juli of donderdag 3 juli. De datum voor de medische keuring volgt nog als je door bent in de selectieprocedure. We vragen je om rekening te houden met deze data. 

Handig om te weten 
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat. Het kunnen overleggen van een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vereiste.

Onze organisatie omarmt diversiteit. Het maakt niet uit waar je vandaan komt, waar je in gelooft of van wie je houdt. Wij geloven in de kracht van een team met verschillende leeftijden, kwaliteiten en achtergronden.
 

Contactpersoon vacature

Acties